我是中国石化的一名员工，中石化的油品确实是可以，我没在石化上班以前都是用石化的油。但是他的非油品任务是很恶心人的，总部的要求是尽量去完成任务，然而到了一线以后却变成了必须完成任务，否则就要扣钱，之前卖非油品是有返利的，我们员工要在把返利全部拿出来补差价之外还要从自己腰包掏钱再补。否则完不成任务就要扣钱，就在我们自己掏腰包补差价的前提下都完不成任务，请大家想想，商店那么多，谁能保证整天那么多人来加油站卖东西，而且很多客户都说了，石化的东西就是比外面贵，领导让我们把便利店的东西往外送，送到社会上的商店，超市，饭店等等，大家想想，石化便利店的东西比人家社会上的商家进货价贵，人家谁要？为了能卖出去还不得自己掏腰包补差价么？领导们想想吧，为了面子，为了一级一级的去上级公司开会的时候受到表扬，这么整自己的员工好么？如果这是你自己的公司，自己的加油站，你会这么经营么？甚至有的领导说你们就卖非油品就行了，油不用你们推销客户自己就来买了，我想告诉你的是，在我推销的时候，有的客户跟我说，你们石化这是要倒闭了么？什么任务都有，什么都卖，不卖都发不下工资来了是吧。还有的客户跟我说我们单位好多同事都不来你们石化加油，他们说不是不来是不敢来，一来了就是各种推销，烦人。领导们多下基层看看吧，你这一边好了那一边总会有损失的，不然直接把石化的项目改了得了，直接叫中国便利超市，客户来超市买东西的时候顺便加油。这种营销我也是醉了。我知道这种现象不怪中石化总部，这种现象是一级压一级造成的，总部的意思就是尽量卖，然而一级压一级压到基层以后就变成了强迫性的了。领导们整天打着跟客户吃饭的名义出去喝酒消遣，坑的却是基层的员工，甚至我现在连员工举报电话都找不着，这就是总部所说的领导关心站长站长关心员工员工关心客户么？我们没有得到关心怎么去关心客户。